A ’meudachadh soirbheachas gus toraidhean a leasachadh

atharraich dearg

atharrachadhBlog agus cuairt-litrichean Tripp Babbitt air Smaoineachadh siostaman ùra air a bhith a ’fàs orm gu mòr.

Bho choinnich e ri Tripp aig tachartas labhairt roinneil, tha e air tunna den eòlas agus an t-eòlas aige a cho-roinn leam gu dìreach, anns a ’chuairt-litir aige, agus air a’ bhlog aige.

Is e aon de na h-adhbharan a tha mi a ’smaoineachadh a tha an sgrìobhadh agus na leasanan aige a’ còrdadh rium cho mòr ‘s gu bheil Tripp a’ dèanamh anailis air gnìomhachasan agus gu tric a ’faighinn a-mach nach bi na tomhais agus na h-amasan a-riamh a’ co-thaobhadh ris na fìor dhuilgheadasan.

B ’e a’ chùis ann am puing companaidh a bhios a ’tomhas an àireamh de ghlaodhan taic teachdaiche agus a bheir duais dha na sgiobaidhean teachdaiche aca stèidhichte air an àireamh de ghlaodhan as urrainn dhaibh a chrìochnachadh. Mar a tha Tripp a ’mìneachadh, cha do rinn a’ chompanaidh mion-sgrùdadh air carson a bha iad a ’faighinn na gairmean agus dè a’ chosgais a bha air sgioba seirbheis teachdaiche an taca ri bhith a ’ceartachadh an duilgheadasan freumha dh ’adhbhraich sin na gairmean sa chiad àite.

Tha an duilgheadas agus an symptom air a roinn eadar dà roinn nach bi ag obair le chèile a-riamh agus aig nach eil amasan cumanta. Chan eil buannachd ann a bhith a ’càradh na cùise tùsail leis gu bheil na duilgheadasan a tha e ag adhbhrachadh air an toirt seachad don ath roinn.

Airson ùine mhòr tha mi air a bhith na neach-tagraidh a ’lorg na tha ag obair agus a’ gleusadh e, an àite a bhith a ’dìreadh air na rudan nach eil ag obair.

Tha tòrr de stiùirichean ainmeil agus siostaman gnìomhachais a tha a ’creidsinn an taobh eile ... innsidh iad dhut ma tha thu 99% soirbheachail, bu chòir dhut a bhith ag obair gus an 1% mu dheireadh sin a leasachadh. Tha e na phròiseas gun chrìoch a ’faireachdainn agus a’ fàgail slighe de luchd-obrach air an losgadh agus air an sàrachadh.

Tha mi a ’creidsinn gu bheil stiùirichean, companaidhean agus ro-innleachdan soirbheachail a’ meudachadh soirbheachas seach a bhith a ’feuchainn ri fàiligeadh a lughdachadh:

  • Anns na meadhanan sòisealta, tha mi air a bhith na neach-tagraidh airson a ’comasachadh agus a’ toirt cumhachd do chompanaidhean na meadhanan sòisealta a chleachdadh seach a bhith a ’cur an sàs riaghailtean agus crìochan.
  • Ann am blogadh, bidh mi a ’feuchainn ri dèanamh cinnteach gu bheil an susbaint a sgrìobhas mi mu dheidhinn a ’brosnachadh leughadairean gus teicneòlasan ùra fheuchainn an àite a bhith gan seachnadh.
  • Mar stiùiriche, tha mi a ’creidsinn ann a ’maidseadh tàlant luchd-obrach ri feumalachdan na buidhne seach a bhith a ’feuchainn ri luchd-obrach a sparradh gu dreuchdan far a bheil fàiligeadh cinnteach. Ma tha wrench agad, na innis dha nach e òrd math a th ’ann. Rach a ’faighinn òrd ma tha sin a dhìth ort.
  • Ann am margaidheachd air-loidhne, tha e deatamach gun lean thu a ’tweakadh na tha ag obair leis a’ mhargaidheachd air-loidhne agad an àite a bhith a ’feuchainn ri faighinn a-mach dè na rudan nach do dh’obraich a-riamh. Gu dearbh bu chòir dhut feuchainn nuair a thig cothroman, ach brùth air do luchd-èisteachd a thaobh soirbheachas seach a bhith a ’feuchainn ri fàiligeadh a sheachnadh.
  • Eadhon mar phàrant, tha an dòigh seo air a bhith fada nas fhallaine. Nam biodh mo chlann dèidheil air Math (a bhios iad a ’dèanamh) ach nach robh iad dèidheil air Eòlas Sòisealta, cha tug mi orra leabhraichean eachdraidh a leughadh a h-uile h-oidhche… bhrosnaich mi iad ann am Math. (Dh ’iarr mi ìrean reusanta thar gach cuspair, ged-tà). Tha ìrean mòra aig an dithis chloinne agam ... agus tha mo mhac a-nis na oileanach urram aig IUPUI, ann am Matamataigs agus Fiosaigs.

Bha mi eadhon a ’leughadh thairis aig Sparkpeople, làrach dhaibhsan againn a tha ro throm agus a tha a’ coimhead ri bhith fallain, gu bheil sgrùdaidhean o chionn ghoirid air sealltainn gu bheil daoine sin eacarsaich airson 10 mionaidean gach latha barrachd soirbheachais na an fheadhainn a tha ag obair a-mach an 90 mionaid òrdaichte. Tha an obair-obrach as giorra a ’toirt faireachdainn de choileanadh (seach sàrachadh) agus bha daoine nas dualtaiche cumail ris an àbhaist.

2 Beachdan

  1. 1

    Dùghlas,

    Gu h-èibhinn sgrìobh thu mu dheidhinn seo an-diugh, oir dìreach an-dè choinnich mi ri Carla agus Anna à Ignite HR Consulting agus bhruidhinn iad air prògram trèanaidh a tha iad a ’rianachd air a bheil“ Neartan ”a tha a’ moladh na dreuchd seo. B ’e an takeaway agam gu bheil am prògram Neartan - seach a bhith a’ feuchainn ri laigsean a lorg - a ’cuideachadh gach neach gus na neartan aca a chomharrachadh, ie na tha iad math air agus na tha iad dìoghrasach, gus an urrainn dhaibh barrachd a dhèanamh den sin airson buannachd na buidhne. agus am maitheas fhèin.

    San aon dòigh, le aois dh ’fheuch mi ri barrachd de mo lùth a chuir ris na rudan sin a tha mi an dà chuid math agus a’ còrdadh rium, oir: a) chan eil ach uimhir de dh'uairean san latha (agus ann am beatha), mar sin carson nach fheuch thu ri dhèanamh nas fheàrr na 's urrainn dhomh; b) gu bheil barrachd air gu leòr ann a dh ’fheumas mi a dhèanamh gu bheil mi dona no nach eil a’ còrdadh rium; agus c) tha e a ’toirt cumhachd soirbheachas a thogail air soirbheachas (ge bith an e soirbheachas mòr no beag a th’ annta, oir gabhaidh mi na gheibh mi. :)).

    Latha math dhut, a charaid.

    Curt

  2. 2

    A ’cuimseachadh air na rudan adhartach agus na tha thu dìoghrasach. Chan e dealbhaiche lìn a th ’annam agus ged a dh’ fheuchas mi cha bhith mi a-riamh a ’feuchainn ri a mhaighstir. Tha feadhainn eile a-muigh an sin a nì sìos an rathad airson obair nas fheàrr na mise agus a nì iad le nas lugha de shàrachadh. Feumaidh mi fòcas a chuir air na tha ag obair dhòmhsa agus na tha mi math air agus eadhon nas fheàrr fhaighinn air na rudan sin.

Dè do bheachd?

Tha an làrach seo a 'cleachdadh Akismet gus spama a lùghdachadh. Ionnsaich mar a thathar a 'pròiseasadh an dàta bheachdan agad.